Peoplenity

Admissão Digital: Como a Tecnologia Reduz Erros no RH

A gestão de recursos humanos enfrenta diversos desafios relacionados à admissão e demissão de colaboradores. Esses processos, quando realizados de forma manual ou sem um planejamento adequado, estão sujeitos a falhas que podem…

People Analytics: Decisões de RH Baseadas em Dados

A gestão de pessoas é um dos pilares mais importantes para o sucesso organizacional. Em um cenário corporativo cada vez mais competitivo, a capacidade de tomar decisões informadas no setor de Recursos Humanos…

PDI: Como o RH pode apoiar o crescimento dos colaboradores

O Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) é uma ferramenta estratégica para promover o crescimento profissional e pessoal dos colaboradores dentro das organizações. Ele consiste em um conjunto de ações planejadas e personalizadas para…

mulher em espaço de trabalho se exercitando

Saúde Mental no Trabalho: Iniciativas para o RH

A saúde mental no ambiente de trabalho é uma preocupação crescente para empresas e profissionais de Recursos Humanos (RH). Um ambiente de trabalho saudável não apenas melhora a qualidade de vida dos colaboradores,…

Sistema Whitelabel: Acelere o Lançamento da Sua Empresa

Lançar uma nova empresa ou um novo produto pode ser um processo demorado e complexo. Quando se considera o desenvolvimento de uma plataforma do zero, surgem desafios relacionados a tempo, custo e expertise…

Compliance no RH: Como Garantir Processos Transparentes

No ambiente corporativo atual, a busca por transparência e ética tornou-se essencial para o fortalecimento da confiança entre colaboradores, gestores e stakeholders. O departamento de Recursos Humanos (RH) é um dos pilares dessa…

mulher no trabalho sentada mexendo no celular e sorrindo

Ponto Eletrônico e Portaria 671: Saiba como funciona

Quando pensamos em ponto eletrônico, o que é a primeira coisa que vem na cabeça? Certamente são aqueles os aparelhos que ficam na entrada das empresas onde os funcionários ao entrar para trabalhar…